Hoher Freizeitwert und sicherer Arbeitsplatz, bei uns finden Sie beides. Wir in der Diakonie Kork verstehen unsere ca. 1.400 Mitarbeiter/innen als unser größtes Kapital.
Nicht zuletzt deshalb arbeiten wir permanent zum Vorteil unserer Mitarbeiter/innen am Ausbau unsere Arbeitgeberattraktivität.
Ihre Mehr-Werte bei uns
- Vergütung nach TVöD Bund
- Jahressonderzahlung
- kirchliche Zusatzversorgung
- Entgeltumwandlung mit lukrativer Arbeitgeberbezuschussung
- innerbetriebliches Gesundheitsmanagement
- Sonderurlaube z. B. bei Taufe, Konfirmation oder kirchlicher Trauung
- Sabbatjahr
- Langzeitarbeitskonto mit individueller Gestaltungsfreiheit
- Pflegezeiten von Angehörigen
- Zuschüsse für Kinderbetreuung
- Anerkennung von Dienstzeiten bei Arbeitgeberwechsel im Diakonischen Werk
- Arbeitszeitreduzierung ab Vollendung des 63. Lebensjahres
Fortbildung
Bereits heute sind für uns fachlich und menschlich hochqualifizierte Führungskräfte in allen Bereichen eine Selbstverständlichkeit. Doch auch morgen wollen wir zu den Besten gehören und leisten uns deshalb für unsere Mitarbeiter/innen ein zertifiziertes Fortbildungsreferat mit:
- einer Vielzahl an spezifischen und persönlichen Qualifizierungen
- diversen Gesundheitsangeboten.